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五险一金有啥用在线播放_5险一金个人缴费标准(2024年11月免费观看)

内容来源：卡姆驱动平台所属栏目：导读更新日期：2024-11-29

五险一金有啥用

为什么国企要把正式工转成劳务派遣工？经济大环境不好，国企要么降本增笑，要么裁员降薪，裁员降薪是下策，搞不好会引发不小的舆论反弹，员工闹上社交平台，全网皆知。很多国企选择了更聪明的办法——把正式工转成劳务派遣工。省下“工资”，用“劳务费用”来糊弄过去，这样不仅少了工资成本，还能稍微在财报上“美化”一下。正式工变劳务派遣，看似没变，其实大不同，很多员工被“转换”之后，暂时表面待遇可能没怎么动，五险一金啥的也保持原样，公司甚至会安抚说，没啥变化的，就是个身份。身份的下一步，政策一有风吹草动，你猜裁员名单里面有没有你？你猜为啥不从领导开始转换？「交行重庆分行一员工在工位上轻生」这不，闹上社交平台了[笑cry]

五险一金详解，必看！五险一金，听起来有点拗口，但它们可是咱们生活中不可或缺的一部分。今天，咱们就来聊聊这五个险和一个金，看看它们到底有啥用，有啥需要注意的地方。养老保险 𐟑𔊧‰𙧂𙯼š可以中断，缴费越多，将来领得越多。领取条件：女性50岁（灵活就业55岁），男性60岁；退休前累计缴纳满15年。重点：只要你没到国家规定的退休年龄（女性50岁，男性60岁），都可以买。如果到了退休年龄但缴费不满15年，可以办理延休继续缴费，5年后还不满15年的，可以一次性补缴。缴费基数越高、年限越长，将来领的钱越多。计算公式：退休金=基础养老金+个人账户养老金。生育保险 𐟤𐊧‰𙧂𙯼š男女都要缴，和医疗保险合并了，产假工资和生育津贴只能选一个。内容包括：生育医疗费用（产前检查、分娩住院费用等）、生育津贴。领取条件：连续缴费满1年（有些地方是6、9、10个月），生产当月及上月必须是参保状态。额度计算公式：上年度单位人均月工资/30*产假天数。温馨提示：女方无工作无任何医保的，可以用男方生育保险享受生育医疗费用，但不享受生育津贴。工伤保险 𐟛 ️ 特点：不能个人缴纳，单位可以为特殊人群单独购买（如退休返聘、实习人员等）。工伤范围：工作期间因工作导致的意外伤害、职业病，出差、上下班途中遭受意外伤害、死亡等。申请时间：用人单位自事故伤害发生之日起或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请，个人提出时间为1年内。重点：发生意外后，第一时间报警或报备给单位人事，保存相关证据，不用医保卡就医。失业保险 𐟓‰ 特点：不能个人缴纳，重新参加工作后需要申请停发。领取条件：非本人自愿离职，失业前所在单位累计缴纳失业保险满1年。温馨提示：未满16周岁或已依法享受基本养老待遇的、完全丧失劳动能力的、正在就学或服兵役的、正在用人单位参加社会保险的、登记信息造假的不能登记申请。申请时限：在失业后60天内进行失业登记。重点：每月能领1000+（每个城市不同），最多能领24个月。失业金没有次数限制，符合条件即可领取。领取失业金期间可享受代缴基本医疗保险费（可领生育津贴）、医疗补助金、丧葬抚恤待遇、求职补贴等。住房公积金 𐟏 特点：单位和个人均可缴纳，可中断。用途：住房型（买房、租房、翻新、装修），非住房型（离职、大病、低保、出国、死亡、退休）。缴纳比例：单位购买的，单位和个人按1:1缴纳；个人购买的费用全部自己出。重点：公积金贷款买房利率低，但断缴不能申请。公积金每年7月有年息。公积金贷款有上限。希望这些信息能帮到你，五险一金可是咱们生活中的重要保障，了解清楚这些，生活更安心！

社保五大功能，一文解析！社保，也就是我们常说的五险一金，每个月都要交不少钱。很多人交了四五年、五六年，却从来没用过，心里难免会想：这到底有啥用？今天我们就来详细聊聊社保的五大功能。 𐟔𘠥…𛨀保险单位交20%，个人交8%，累计缴满15年，达到法定退休年龄就可以开始领取。个人缴纳的部分进入个人账户，如果离世时还有余额，可以作为遗产由家属继承。想知道自己能拿多少养老金？支X宝和微信都有小程序可以帮你算。 𐟔𘠥Œ𛧖—保险单位交9.8%，个人交2%。交的钱一部分进了个人账户，可以用来门诊结算、体检、去药房买药。另一部分进了国家的资金池。平时去医院看病，通常有个起付线和封顶线，达到标准符合政策并且在医保目录范围内的，就可以报销，减轻个人负担。 𐟔𘠧”Ÿ育保险这个由公司缴纳，需要缴满规定时间才可以使用。男员工的妻子未交社保的，也可享受政策。报销产检及生育时的各种费用，另外还有一笔生育津贴可以领取，通常会有1-2万。 𐟔𘠥𗥤𜤤🝩™銧”𑥍•位缴纳。工作中（包括上下班途中）遭受意外伤害或者死亡，可以获得一大笔补偿，是对劳动者的一种保护。 𐟔𘠥䱤𘚤🝩™銥•位交0.8%，个人0.2%。交满一年就可以领取，用来度过下一份工作确定前的过渡期。 𐟦‹ 以上这5种险每一种都跟我们的日常生活息息相关，缺一不可。最好不要轻易断缴，否则就无法享受具体的待遇，特别是医疗。如果断缴3个月以上，就要重新登记并且缴费6个月以上，才能重新享受待遇，因此一定要提前安排好。希望这篇文章能帮你更好地理解社保的作用。

不交五险一金，工资高但风险大！最近有朋友问我，他们所在的公司不缴纳社保，工资到手的确实多了不少，这让他们觉得挺开心的，但也有一点担心。其实，我刚上班那会儿也对社保没啥概念，想着社保缴得越少越好，最好不用缴，甚至公积金也觉得没用。但现在想想，真是太幼稚了。社保其实非常有用。很多人可能不知道，我们平时说的五险一金，五险其实就是社保。具体包括什么，大家可以上网搜一下，这里就不细说了。总之，有了社保，你退休后的养老金、失业后的补偿金、老婆生小孩的补助、看病的大头都能减轻不少负担。举个例子，我姐生小孩那会儿，我特意问了有经验的同事，生小孩大概要花多少钱。同事告诉我，花不了多少钱，有生育保险可以报销绝大部分支出，还有生育津贴可以拿。我当时还不信，觉得国家的福利这么好，生小孩居然不用花钱？但最后我们一核算，加上报销和补贴，生个小孩还赚了点钱，真的。当然，这只是说当时的支出，后续养小孩的花费还是很大的，这就得全靠自己了，这就是另一个话题了。看个病就更不用说了，现在看个病真的很贵。感冒发烧，随便拿个药、输个液，随随便便就几百块。如果没有医保，说看不起病那真不是夸张。社保还有更多用处，比如现在各地买房、落户啥的都看社保。如果你不缴纳社保，以后可能会后悔莫及。有人可能说了，以现在的情况来看，以后大概率没机会在工作地安家，所以我就不缴纳社保公积金了。这么想你就错了。其实随着我们的成长和职业的发展，未来的变化谁也说不准。千万别以现在的目光来看待以后的人生，年轻人，起码得有点梦想，哪怕最后真不一定实现，但一开始就没梦想，你就丧失了奋斗的动力。总之，社保真的要缴纳。很多人不知道，个人缴纳的其实是小部分，企业出的是大头。所以，别看企业只给你发了工资，工资之外，企业支出的远比你想象的多得多。如果你哪天出息了，成为了自由职业者，也别忘了给自己交社保哦！希望这些能帮到大家，有什么问题欢迎在评论区交流！

刚看了篇文章说建议国家把农村的土地集中起来搞千万个国营农场，农场给农民都发工资交五险一金。乍一听，确实想解决农村的事，出发点可以，但实际呢确是水中花镜中月，根本不可能的事。我所在的农场拥有几十万亩土地，论规模和机械化程度，在大西北也算可以的。以前是军工企业，负责保障部队粮油供应。但早在世纪初就开始责任制改革了。这种想法听起来很美好，但现实中行不通。我们农场的情况就是个活生生的例子。几十万亩地，机械化程度高，管理也算专业，可还是难以为继。农场效益不佳，工人工资低，福利差。很多人都跑去城里打工了，留下的大多是老弱病残。土地集中确实能提高效率，但问题在于农民的利益如何保障。我们这儿有个村，前些年被征了地。村民们拿到一笔补偿款，乐呵了一阵子。可钱花完了，没地种，又没技术，进城又找不到好工作。结果呢？有的人沦为"三和大神"，有的人干脆躺平等死。再说这五险一金，听着挺好。可你想啊，农民平均年龄50多岁了，交几年能有啥用？退休金能拿多少？医保报销比例又能有多高？别到头来白忙活一场。还有个关键问题是，谁来管理这些国营农场？要是像现在有些国企那样，效率低下，腐败严重，那不是白搭吗？就拿我们农场来说，领导们一个个肥的流油，底下的工人却连最低工资都拿不到。这不是搞笑吗？再说了，农民和土地的感情，那是几千年来的传统。你说让他们放弃祖祖辈辈耕种的土地，去当一个打工仔，他们能愿意吗？我们这儿就有不少人，宁可在自家地里刨食，也不愿意进城打工。还有个现实问题是资金从哪来。全国农村土地面积有多大？按现在的征地补偿标准，光是征地费用就是天文数字。再加上建设农场、购置设备、发工资、交社保，这笔钱谁出？国家财政能扛得住吗？退一万步说，就算真的实施了，会带来什么后果？首先，粮食安全可能会受到威胁。现在的小农经济虽然效率不高，但抗风险能力强。要是都变成大农场，一旦出现自然灾害或者管理不善，后果不堪设想。其次，这么多农民进城，城市能消化得了吗？现在很多城市都在限制人口，连北上广深这样的大城市都开始"赶人"了。突然涌入这么多农民，住房、就业、教育、医疗等各方面都会造成巨大压力。最后，农村文化怎么办？我们国家几千年的农耕文明，就这么被抛弃了？乡村振兴战略还怎么实施？这不是自相矛盾吗？说实话，这种想法虽然初衷是好的，但太过理想化了。解决农村问题，需要更加务实的方法。比如发展农村特色产业，提高农产品附加值；完善农村基础设施，改善农民生活条件；加强农村教育，提高农民素质等等。这些才是真正能帮到农民的办法。农村问题确实复杂，但绝不是靠一刀切就能解决的。我们需要的是因地制宜、循序渐进的改革，而不是一拍脑袋就想出来的空中楼阁。农民兄弟们的利益，可不是儿戏啊！

一图搞懂五险一金，别再迷茫！你是不是也觉得五险一金好复杂？很多人对它的具体用途一知半解，甚至觉得交了也没啥用，反而让工资少了。今天我就用一张图帮你搞清楚！五险一金到底是啥、能干啥、怎么用。五险一金是啥？五险一金包括五险和一金：五险：医疗保险、生育保险、养老保险、失业保险、工伤保险一金：住房公积金医疗保险 𐟏劥Œ𛧖—保险负责基础的报销，职工医保优于居民医保优于新农合。有条件的都交职工医保，不过它的作用也有限，建议用百万医疗险做补充。养老保险 𐟧“ 养老保险只要缴满15年，且到了退休年龄就可以领养老金。这个只看累计缴纳是否够15年，所以断缴也没影响。失业保险 𐟓– 你有没有想过，失业了国家可以来救济？领取条件有两个：被炒鱿鱼才能领，主动辞职的不算失业前已经交满1年工伤保险 𐟏—️ 因为工作导致的受伤、职业病都可以报工伤。生育保险 𐟍𜊧”Ÿ育保险可以报销孕检、生产等费用。宝宝落地后还能在生育津贴和产假工资中选高的领。家庭主妇可以使用老公的生育险进行报销。住房公积金 𐟏 住房公积金用它贷款买房利率低，超出贷款标准的公积金还可以取出来用。这就是第二份工资呐～所以，不管你上班还是自由职业，都需要交上社保。社保的本质是保险，不过它的普惠性很强，所以没办法将保障都兼顾起来。

纠结得要命，好想辞职啊！大家帮我分析分析，这工作到底还要不要做下去？ 1.工作时间：上午8：00到12：00；下午2：00到6：00。标准的8小时，还不用打卡，中途有事还可以溜，但得给领导打个招呼，显得尊重。 2.周末双休，但是法定节假日要轮流值班，一到四天不等，反正基本上每年春节都赶上值四天，大家伙都差不多。 3.公司交五险一金，都是按最低档的标准交的，公积金更是少得可怜，想靠它买房，想多了。 4.基本工资3200，平时从没见过奖金，过年的时候会发价值1000左右的福利，以前发实物，现在发购物卡，其他节日啥也没有。 5.工作清闲，就上午去下面抄个表，回来往电脑里一输，然后一整天就没事了。我就在琢磨，要不要就这样混下去？有很多人还盯着我这个岗位呢！只要我一走，立马就有人抢着来。关键是收入太低了，这上有老下有小的，这点钱太难，没饿肚子就不错了。该不该换工作？大家有什么建议

五险一金断缴，你真的了解影响吗？𐟤” 换工作的时候，谁没遇到过五险一金断缴的情况呢？但你知道吗？五险一金断缴其实是有影响的，只是影响程度不同。今天我们就来聊聊这些影响。养老保险：没啥大碍 𐟌𓊥…𛨀保险主要是看你累计缴存的年限，只要满15年，到退休年龄就能享受养老待遇。所以，即使断缴了，也不影响你未来的养老。不过，养老保险是多缴多得，长缴长得，所以能不断还是别断。工伤保险：没啥大用 𐟛 ️ 工伤保险主要是公司为员工买的意外伤害险。只要你在工作期间或者上下班途中遇到意外伤害，就可以认定工伤并获取医疗费用。但如果你没工作，那就没有工伤一说，工伤保险也就没啥用了。失业保险：影响不大 𐟏 失业保险主要在你失业时才能享受。只要你累计缴费满一年，被动失业时就可以领取失业保险金。每满一年可以领2个月，满十年最长可以领24个月。部分城市还能领取失业补助金，具体以当地政策为准。不过，失业保险只有在职才能缴，断缴一般没啥影响，除非你短期内连续失业。医疗保险：影响严重 𐟏劥Œ𛤿可以说是大多数人退休前最最重要的一个险种，看病、买药都离不开它。断缴后就不能正常使用报销功能了，而且还会影响报销的上限比例。恢复缴费后，也可能会有待遇享受等待期。所以，如果你经常看病，最好不要断缴。生育保险：影响较大 𐟤𐊧”Ÿ育保险对有生育需求的人影响很大。比如南京需要连续不间断足额缴纳10个月才能领取生育津贴及一次性营养费，而且生育期间的医疗费用也需要是缴费状态才行。所以如果你有生育计划，最好不要断缴。公积金：购房有影响 𐟏 公积金主要影响你的购房计划。如果你不打算买房，那公积金基本没啥用。但如果你要买房，公积金贷款通常比商业贷款更划算。其他影响 𐟌 当然，社保断缴还可能影响租房补贴发放、人才安居享受、落户买房、子女上学等。各地政策略有不同，如果不想五险中断，部分城市也可以通过灵活就业自主缴纳，具体以当地政策为准。总之，五险一金断缴虽然影响不大，但也不是完全没有影响。如果你不想在退休后少拿钱，还是尽量保持连续缴纳吧！你有五险一金吗？𐟤”

五险一金断缴会怎么样？一文搞懂！五险一金断缴，对我们生活的影响可是不小的哦！下面我来给大家详细说说这些影响。医疗保险 𐟏助斥…ˆ，咱们来说说医疗保险。这个断缴对我们的影响可是最大的，所以得好好重视。断缴后，次月你就不能用医保报销了。也就是说，如果你突然生病了，得自己掏钱看医生。如果你是因为非个人原因失业的，可以领取失业金，同时国家还会帮你缴纳医保。如果你在三个月内续保，次月医保就能恢复正常使用。但如果超过三个月再续保，那就得等一段时间了，因为会有一个续保等待期（具体几个月看各地政策）。如果你断缴超过12个月，那就得补缴一年才能正常使用医保。不过，职工医保里的钱是不会清零的，断缴后还在。特别提醒：生育保险的使用有要求，一般需要交满一年才能用。所以如果你有生娃的打算，千万别轻易断缴医保，不然费用都得自己承担（生育保险现在合并到医疗保险里了）。养老保险 𐟒𜊥…𛨀保险相对来说影响不大。只要你退休前交满15年，退休后每个月就能领取退休金了。所以暂时断缴也没啥大问题。不过，交的越多，年限越长，将来领的退休金就越多。失业保险 𐟓‰ 失业保险的影响也不大。但如果你失业前累计缴费满一年，被动失业后可以按缴费年限领取失业保险金（主动辞职是不能领取的）。工伤保险 𐟛 ️ 这个基本没啥影响。没工作哪来的工伤？所以可以忽略不计。住房公积金 𐟏 如果你有购房计划，那公积金的影响就大了。很多地方要求连续缴费满6个月才能办理购房贷款（公积金利率低很多），而且不能补缴。所以如果你有买房的打算，千万别停缴公积金。总之，五险一金对我们生活的影响还是挺大的，尽量别轻易断缴哦！

再过几天，我的产假就要结束了，本来我都打算好要回去上班了，可老公却突然变卦，让我别去上班了。他说他每个月工资有一万五呢，会给我四千块，让我就在家好好带孩子。我就跟他说，我那份工作扣掉五险一金都还有三千五呢，为啥不做呀。没想到老公却一脸嫌弃地说，就这么点工资有啥用，还不如在家专心带好孩子，还说他工资那么高，足够我的开销了。这下我心里可就七上八下的了，完全不知道到底要不要去上班。我今年二十八岁，五个月前刚生了宝宝。记得怀孕那会，我和老公还讨论过这个事儿呢。有天晚上，我们躺在床上，我摸着自己圆鼓鼓的肚子，跟他说：“等宝宝生下来，我休完产假就回去上班。” 那时候他答应得可痛快了。我想回去上班，主要是不想整天闷在家里当全职主妇。我那份工作又不怎么累，上班时间也固定，下班了我照样可以带孩子呀，能挣一点是一点嘛。可现在老公却变卦了。他那甜言蜜语就跟不要钱似的，一个劲儿地往外冒。他说：“宝贝呀，你刚生完孩子，身体都还没完全恢复好呢，上班多累呀，万一累出个啥毛病可咋办？宝宝还这么小，正是需要妈妈陪着的时候呢。再说了，你挣的那点钱，还不够请个保姆的，何必去上班呢。” 他还给我画了个大大的饼，说：“等宝宝再长大点，咱们就换个大房子，再请个阿姨专门照顾家里，到时候你想干啥就干啥，多好呀。现在你就安心在家，把身体养得棒棒的，把宝宝教育好，这就是咱们家最大的福气了。” 为了让我答应，他还主动做起了家务，忙前忙后的，说是要让我知道，他也能把家里的事儿担起来，让我没有后顾之忧。看着他那忙活的样子，我心里真是百感交集。但我也有自己的想法呀。我不想失去自我，不想和社会脱节，更不想因为没钱而失去选择的权利。我试着跟他沟通，把我的想法和担忧都告诉他，可他就像没听见似的，还是坚持要我留在家里。我们因为这事儿吵了好几次，每次都闹得不欢而散。他越来越生气，说我不理解他的一片苦心，还说我自私，只想着自己。我听了这些话，心里难受得就像被针扎一样。我现在真是纠结死了，一边是老公的深情挽留和那些美好的承诺，一边是我对工作的渴望和对未来的憧憬。我真不知道该怎么选才能不后悔，才能让这个家更加和谐幸福。难道我真的要放弃工作，当全职主妇吗？我可真不甘心呀！我到底该怎么办呢？我觉得在这件事情上，老公有点太自我了。他只考虑到自己的想法，却没有真正理解我的需求。而我呢，也不能一味地坚持自己的想法，毕竟家庭的和谐也很重要。我们应该好好地坐下来，心平气和地沟通，找到一个双方都能接受的解决方案。毕竟，家庭是两个人的，需要我们共同努力去经营。如果只是一方强势地要求另一方按照自己的想法去做，那肯定会引发矛盾，影响家庭的幸福。

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