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议事规则最新视觉报道_议事规则的主要内容(2024年12月全程跟踪)

内容来源：卡姆驱动平台所属栏目：热点更新日期：2024-11-30

议事规则

制度建设全攻略：分类、编制、执行与更新 𐟓š 制度的分类制度按照命名可以分为八大类：章程、议事规则、管理制度、管理办法、管理流程、指引、说明和手册。公司章程的约束效力最高，其次是议事规则和管理制度，再往下是管理办法、管理流程，而指引、说明和手册则是对前述制度的提炼和解释，不具有独立约束力。管理制度是部门工作的总纲，全面而概括。在此基础上，可以根据实际需要增加管理办法，管理办法是针对单项工作的具体规定。管理流程则是更直观、更细致的操作步骤说明。 𐟓‘ 制度的格式各部门编制的制度格式应统一。制度应进行编码，不能随意增删。 𐟖‹️ 制度编制与发布制度起草责任人应根据内控要求、部门职责和业务流程编制制度初稿。相关部门主管进行讨论或文件会签。制度提交公司高层审批，根据审批意见修订后发布实施。 𐟓㠥ˆ𖥺楮㥯𜤸Ž执行制度流程化、流程信息化，将制度涉及的流程和表单梳理清楚，落地到ERP、OA系统中。制度宣贯必须从上至下进行，确保各部门按照制度执行。制度试运行后进行评价修正，发布正式版本。 𐟔 制度检查评价各部门主管对本部门的制度执行情况进行自查。内控内审部门不定期对制度的执行情况进行检查评价。 𐟔„ 制度更新完善每年年底定期组织各部门更新制度。在已有制度基础上调整或增加的部分补充性管控要求，以公告形式发布，每年年底更新制度时再予以制度化。公司组织架构、业务发展、管理要求发生重大变化时及时更新。 𐟚력ˆ𖥺槚„废止如果制度已不适用当前情况，需废止时，同样应经过审批，并发布废止通知。

州人大常委会组织在州省人大代表研读讨论《贵州省人民代表大会议事规则（修正草案）》网页链接

创业伙伴避免反目成仇的五大策略创业伙伴之间，原本是兄弟般的情谊，满怀热诚地一起打拼。然而，最终却因为各种矛盾而反目成仇，甚至对簿公堂，这样的情况屡见不鲜。古人云：“爱之深，恨之切。”关系越好，感情越深，反目成仇后的相互残杀往往更加激烈。因此，准备创业的人一定要对这一规律有基本的认识，不要被现有的创业热情所蒙蔽。 𐟓Œ 股权定位：有轻有重千万不要股权对等。无论几个人合伙，一定要有一个权重非常大的人，其他人则处于辅助角色。股权没有轻重之分，但在长期的企业发展中，不同的阶段会有不同的矛盾。避免问题的根本方法是股权要偏重于某一个人，家有千口，主事一人。 𐟓Œ 决策定位：有主有从创业搞企业都要有一个决策权的问题。不搞什么集体领导。血的教训反复验证了这样一个道理：一股独大，一人拍板定案，一人绝对做主，是创业合伙的健康的决策方式。 𐟓Œ 议事规则：立字为据决策时突出一个人，讨论事情时要充分、多次、反复。大家共同创业，共担风险，多在一起讨论，发挥大家智慧，这还是非常必要的。议事规则常常争论不休，没有定论。创业合伙必须事先就议事规则写成文字的东西，遇到争议怎么办？股权想退出怎么办？白纸写上黑字。革命革到自己头上的时候就会心悦诚服。可以一起干下去，也可以股权退出和职务退出，这都不影响创业合伙事业的发展。 𐟓Œ 钱合了心就合出钱了心就齐。创业搞公司就是在为着自己赚钱的理想而合作的，大家都要有承担风险的准备。先把钱掏出来准备赔掉，才能去赚钱，大家先做好准备输掉，这个事业才能赢回来。那些光说不练，光靠锦囊妙计或者一些玄玄乎乎的关系和人脉，一分钱不想出的，后果是一拍两散、反目成仇。大家都出了钱的，合作才是安心，才是稳定，才是可靠的。天花乱坠，巧舌如簧，往往会埋下隐患。 𐟓Œ 分工协作：角色错位大家一起创事业，虽然都是合伙人。虽然性格特征、素质特征、资源特征都不一样。但是创业团队中应该有明确的职责分工。总之，创业伙伴之间要避免反目成仇，关键在于提前做好各种准备和规划。希望这些经验能帮助到你，祝你创业顺利！

总经理办公会：治理核心详解 𐟔 探索公司治理的精髓，我们不得不提及总经理办公会议事规则。这套规则是确保公司高效运营和科学决策的关键。 𐟓Œ 总经理办公会的核心作用总经理办公会是公司经营班子的主要议事形式，专注于讨论和审议公司的经营管理事项。经营班子负责企业的日常生产经营管理，并向董事会报告工作。 𐟎𚋨Œƒ围与决策原则总经理办公会议事的范围广泛，包括但不限于：组织拟订公司的中长期发展战略规划实施经批准的年度经营计划和投资计划拟订公司的年度财务预决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案在决策过程中，必须坚持中国共产党的领导原则，对于关系企业改革发展稳定的“三重一大”问题，决策事项必须按规定提交公司党委前置研究。 𐟓… 会议召集与通知董事会会议分为定期会议和临时会议，定期会议原则上每年召开两次，由董事长负责召集和主持。当有特定情形出现时，如股东或董事长提议、监事会提议等，应当召开临时会议。 𐟓⠩€š知与参与会议召开前，需提前通知全体股东和相关人员。定期会议的召开需提前五日通知，而临时会议的召开则不受此限制。 𐟓 记录与执行每次会议的议程和决议需详细记录，并由相关人员签字确认。决议一旦通过，需立即执行，确保公司的运营不受影响。 𐟔’ 保密与合规所有与会人员需遵守公司的保密规定，不得将会议内容外泄。同时，所有决策和行动需符合国家法律法规和公司章程的规定。 𐟌Ÿ 总经理办公会议事规则是公司治理的重要组成部分，它确保了公司决策的透明性、合规性和高效性。通过这套规则，我们能够更好地理解公司如何通过有效的内部沟通和管理来推动其战略目标的实现。

家庭议事规则：如何避免精神内耗？ 𐟓š 家庭纠纷中，千万别临时搬出《罗伯特议事规则》这本书来参考。这本书厚达600页，我上周被砸的肿包到现在还没消呢。 𐟏ᠥ﹤𚎥𚭧퉤𘥨‚ƒ组织来说，必须时刻维护秩序、尊严和规范。这样才能协调一致、前后统一，不会被部分人的强词夺理所左右。 𐟓 如果只是用来解决个人和家庭的议事难题，不建议通读这本书。以下是主要原则的整理，仅供参考： 1️⃣ 动议中心原则：家庭成员或情侣在讨论前要确定议题，无动议不讨论不争吵。动议是会议的基本单元，讨论内容必须是具体、明确和可操作的行动建议。 2️⃣ 主持中立原则：会议主持人（若有）的基本职责是遵照规则来裁判并执行程序，尽可能不发表自己的意见，也不能对别人的发言表示倾向。 3️⃣ 机会均等原则：主持人应尽量让意见不同的各方轮流得到同等的发言机会，以保持平衡。 4️⃣ 立场明确原则：发言人应首先表明对当前待决动议的立场和态度，再表达观点。 5️⃣ 发言完整原则：不能打断别人的发言。 6️⃣ 面对主持人原则：发言要面对主持人（若有），参会者之间不得直接辩论，若无主持人可向假想主持人表述。 7️⃣ 限时限次原则：每人每次发言的时间有限制，每人对同一动议的发言次数也有限制。 8️⃣ 一时一件原则：发言不得偏离当前待决的问题。只有在一个动议处理完毕后，才能引入或讨论另外一个动议。跑题行为应立即得到制止。 9️⃣ 遵守裁判原则：主持人（若有）应制止违反议事规则的行为，这类行为者应接受主持人的裁决。 𐟔Ÿ 文明表达原则：不得人身攻击、不得质疑他人动机、习惯或偏好，辩论应就事论事。 1️⃣1️⃣ 拆分议题原则：若与会成员倾向于就其中小的问题分别讨论，可以提议将议题拆分成若干小议题。 1️⃣2️⃣ 多数裁决原则：多数人的意志成为组织的集体意志。平局的话建议听从女方，以防久议不决打起来吃亏的还是咱男人。切记能吵就吵，吵不赢就跑。 𐟓– 总之，《罗伯特议事规则》有非常精巧实用的安排设计，成为组织必备的解决争端、促进文明议事和高效决策的有力工具。

#2024美国大选国际看点# 美联社：当特朗普第一次入主白宫时，共和党占据了51个席位的多数席位，党内许多人愿意抵制他的计划。现在，特朗普带着健康的参议院多数席位——至少 53 个席位——以及因他的 MAGA 运动而改变的政党回归。一些共和党参议员仍然愿意公开反对特朗普。但有足够多的共和党参议员来确认特朗普的内阁——或者可能的最高法院法官——即使少数人存在分歧。共和党领导人表示，他们希望保留参议院的阻挠议事规则，该规则要求大多数立法必须有 60 票的优势。但他们也在考虑使用一种称为预算调节的程序以简单多数通过一些立法。共和党议员希望延续特朗普第一任期的减税政策，并为更严厉的边境执法措施提供资金。

发布了文章《通向后续谈判之路 | 绿会参加OEWG基础文件和议事规则情况介绍会》

地方物业管理条例为什么和国家物业管理条例所规定的有较大的差别？国家物业管理条例第12条明确规定：选举业主委员会制定和修改管理规约业主大会议事规则，选聘和解聘物业服务企业，应当有物业管理区域内专有部分占建筑物总面积过半数的业主且占人数过半数的业主参加，应当经专有部分占建筑物总面积过半数的业主且占人数过半数的业主同意即可，而地方物业管理条例却写到业主共同决定事项应当由专有部分面积占比2/3以上的业主，且人数占比2/3以上的业主参与表决，第六项至第八项规定事项应当经参与表决专有部分面积3/4以上的业主且参与表决人数3/4以上的业主同意。难怪很多小区很难成立业委会或者成立的时间过程的非常曲折…说说你们小区成立了业委会吗？成立业委会过程是不是非常困难？

𐟙Œ【多人股东合作协议书范本】𐟔 𐟒奤š人股东合作协议书模板，必备条款详解𐟒劰Ÿ“⤺𒧈𑧚„朋友们，今天来给大家分享一份多人股东合作协议书的模板𐟒꯼Œ希望对大家有所帮助哦！𐟎‰ 𐟒›首先，让我们来看看协议书的必备条款： 1️⃣公司基本信息：这里要明确公司的名称、住所、经营范围等，确保大家对公司的情况有清晰的了解𐟓𑣀‚ 2️⃣股东出资：明确每个股东的出资方式、出资额和出资时间，这是合作的基础哦𐟒𐯼 3️⃣股东权利义务：股东们的权利和义务要明确，比如表决权、分红权、知情权等等，这样才能避免后续的纠纷𐟤。 4️⃣股东会职权：股东会的职权和议事规则要写清楚，这样才能保证决策的民主性和科学性𐟒𜣀‚ 5️⃣董事会或执行董事：如果有董事会或执行董事，要明确他们的组成、职权和议事规则，让公司的管理更加规范𐟑袀𐟒𜣀‚ 6️⃣监事会或监事：如果有监事会或监事，也要明确他们的职责和议事规则，加强监督机制𐟑€。 7️⃣利润分配和亏损承担：公司的利润分配和亏损承担方式要明确，这关系到大家的切身利益呢𐟤”。 8️⃣股权转让：股权转让的条件和限制要写清楚，避免股东随意转让股权导致公司动荡𐟚룀‚ 9️⃣公司解散和清算：公司的解散和清算方式要明确，确保合作的顺利结束𐟔š。 𐟔Ÿ违约责任和争议解决：违约责任和争议解决方式要明确，这样才能在出现问题时有据可依𐟒ꣀ‚ 𐟒š以上就是多人股东合作协议书的关键条款啦，大家在签订协议之前一定要仔细阅读哦𐟓„！如果情况复杂，建议咨询专业律师，让他们为您拟定一份更加完善的协议𐟓。

第一，探索“家门口事、家门口议”。聚焦群众的身边事、具体事、烦心事，建立健全公开、公平的议事规则，邀请各方讲情况、出思路，力求开成一场群众民主实践集会，一场人大代表、相关领域专家、有关政府部门进行“头脑风暴”的沙龙。

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